Diyanet İşleri Başkanlığı, 2026 yılı personel planlaması kapsamında önemli bir alım sürecine hazırlanıyor. Edinilen bilgilere göre Başkanlık bünyesinde görevlendirilmek üzere toplam 3 bin 200 sözleşmeli personel alımı yapılması bekleniyor. Alımların büyük bölümünü imam-hatip ve müezzin-kayyım kadroları oluştururken, Kur’an kursu öğreticisi ve vaiz kadroları da ilana dahil edilecek.
Henüz resmi ilan yayımlanmamış olsa da kulis bilgileri ve önceki yıllardaki uygulamalar, sürece dair birçok detayı ortaya koyuyor. İlanın kısa süre içerisinde yayımlanması ve başvuru sürecinin başlaması bekleniyor.
Kadro Dağılımı ve Alım Yapılacak Pozisyonlar
Planlanan personel alımında kadroların büyük kısmı din hizmetleri alanında olacak. İlk bilgilere göre dağılım şu şekilde şekilleniyor:
- 2.500 kişi: İmam-Hatip ve Müezzin-Kayyım
- 700 kişi: Kur’an Kursu Öğreticisi ve Vaiz
Bu dağılım, Diyanet’in sahadaki personel ihtiyacını karşılamaya yönelik planlamasının devam ettiğini gösteriyor. Özellikle cami hizmetleri ve eğitim faaliyetlerinde görev alacak personel sayısının artırılması hedefleniyor.
Resmi İlan Ne Zaman Yayımlanacak?
Alıma ilişkin resmi ilan henüz yayımlanmadı. Ancak edinilen bilgilere göre ilan sürecinin çok gecikmeden başlaması bekleniyor.
Başvuruların başlamasıyla birlikte detayların:
- Diyanet İşleri Başkanlığı resmi internet sitesi
- Resmi Gazete
- sınav başvuru sistemi
üzerinden duyurulacağı öngörülüyor.
Uzmanlara göre ilan, Nisan ayı içerisinde yayımlanabilir ve başvurular kısa süre içinde alınmaya başlanabilir.
Diyanet’in Önceki Personel Alımları Ne Gösteriyor?
Diyanet İşleri Başkanlığı’nın geçmiş yıllardaki alım verileri incelendiğinde, personel sayısının ihtiyaçlara göre değiştiği görülüyor:
- 2019 yılında toplam 9.500 personel alımı yapıldı
- 2023 yılında 2.450 sözleşmeli personel alındı
- 2024-2025 döneminde 4.000 imam-hatip alımı gerçekleştirildi
Bu veriler, 3.200 kişilik yeni alımın orta ölçekli ancak etkili bir personel takviyesi olacağını gösteriyor. Özellikle 2023 yılına göre ciddi bir artış dikkat çekiyor.
Başvuru Şartları Neler Olacak?
Resmi ilan yayımlanmadan kesin şartlar netleşmiş sayılmaz. Ancak Diyanet’in önceki alımlarına bakıldığında adaylardan şu kriterlerin aranması bekleniyor:
Genel Şartlar
- 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun 48. maddesine uygun olmak
- Kamu haklarından mahrum bulunmamak
- Görevini yapmasına engel sağlık sorunu bulunmamak
- Daha önce aynı unvanda Diyanet bünyesinde görev yapmıyor olmak
KPSS Şartı ve Puan Türleri
Diyanet personel alımlarında KPSS puanı en önemli kriterlerden biri olarak öne çıkıyor. Yeni alımda da benzer bir uygulamanın devam etmesi bekleniyor.
Adaylardan en az 50 KPSS puanı şartı aranması öngörülüyor.
Kullanılması beklenen puan türleri:
- Lisans mezunları: KPSSP124
- Ön lisans mezunları: KPSSP123
- Ortaöğretim mezunları: KPSSP122
KPSS puanı, adayların sözlü sınava çağrılmasında belirleyici olacak.
Eğitim Şartları ve Mezuniyet Kriterleri
İmam-hatip ve müezzin-kayyım kadrolarına başvuracak adayların belirli eğitim şartlarını karşılaması gerekiyor. Buna göre adayların:
- İlahiyat Fakültesi mezunu
- İlahiyat ön lisans mezunu
- İmam Hatip Lisesi mezunu
olması bekleniyor.
Bu şartlar, Diyanet’in hizmet kalitesini korumak adına uzun yıllardır uyguladığı standart kriterler arasında yer alıyor.
Hafızlık Şartı Detayı
Bazı kontenjanlar için hafızlık şartı aranıyor. Özellikle hafız kontenjanı kapsamında başvuru yapacak adayların resmi hafızlık belgesine sahip olması gerekiyor.
Bu adaylar, diğer adaylardan ayrı olarak değerlendiriliyor ve farklı kontenjanlarda yer alıyor.
Kur’an Kursu Öğreticisi Kadrosu İçin Özel Şartlar
Kur’an kursu öğreticisi kadrosu için bazı özel kriterler de uygulanabiliyor. Özellikle engelli bireylere yönelik kurslarda görev alacak adaylar için:
- Daha önce Diyanet bünyesinde geçici öğretici olarak görev yapmış olmak
- En az 1 eğitim-öğretim yılı (yaklaşık 180 gün) çalışmış olmak
şartlarının aranması bekleniyor.
Sınav Süreci Nasıl İşleyecek?
Diyanet personel alımlarında sınav süreci iki aşamadan oluşuyor:
1. KPSS Sıralaması
Adaylar KPSS puanlarına göre sıralanıyor ve her kadro için belirlenen kontenjanın 3 katı kadar aday sözlü sınava çağrılıyor.
2. Sözlü Sınav (Mülakat)
Sözlü sınavda adaylar şu alanlarda değerlendiriliyor:
- Kur’an-ı Kerim (70 puan)
- Dini bilgiler (20 puan)
- Hitabet yeteneği (10 puan)
Bu değerlendirme sonucunda başarılı olan adaylar atanmaya hak kazanıyor.
Başvurular Nasıl Yapılacak?
Diyanet personel alımlarında başvurular tamamen online olarak alınıyor.
Adaylar başvurularını: sinav.diyanet.gov.tr adresi üzerinden gerçekleştirebilecek.
Başvuru sürecinde adaylardan herhangi bir kuruma fiziksel olarak gitmeleri istenmiyor. Tüm işlemler dijital ortamda tamamlanıyor.
Başvurular Ne Zaman Başlayacak?
Kulis bilgilerine göre başvuruların çok kısa süre içinde, hatta bu hafta içerisinde başlaması bekleniyor. Resmi ilan yayımlandığında başvuru tarihleri ve tüm detaylar netleşecek.
Diyanet İşleri Başkanlığı’nın planladığı 3 bin 200 kişilik personel alımı, özellikle kamu sektöründe görev almak isteyen adaylar için önemli bir fırsat sunuyor.
İmam, müezzin ve Kur’an kursu öğreticisi kadrolarında yapılacak bu alım, hem istihdamı artıracak hem de Diyanet’in hizmet kapasitesini güçlendirecek.