Afet Müdahale Elamanı Alımı Kamu İlanları!

İŞKUR üzerinden yayınlanan ilana göre en az lise mezunu adaylar arasından Afet Personeli Alımı yapılacak. Kurum ilanına başvuracaklar 18-50 yaş arasında olması isteniyor. İŞKUR ilanına göre Çanakkale Belediye Başkanlığı istihdam yapılıyor.

Çanakkale İş İlanları!

Lise - Önlisans mezunu olmak.

İşe alım mülakat süreci [email protected] adresinden takip edilecek olup adaylara yazılı tebligat yapılmayacaktır.

Not: İlanın son başvuru tarihinden önce istenilen belge ve deneyimlere sahip olmak gerekmektedir. 20.03.2024 tarihi mesai bitimine kadar Çanakkale Belediyesi İnsan Kaynakları ve Eğitim Müdürlüğüne elden teslim edilmesi gerekmektedir. Aksi takdirde belgeleri ibraz edemeyen başvuru sahipleri noter kurasına katılmaya hak kazanamayacaklardır.

AFAD personel alımı!

Bu işi yaptığını gösterir 3 yıllık iş deneyim belgesine sahip olmak.

Twitter: kamupersoneli2.

Facebook: kamupersonelialim1.

Instagram: kamupersonelialim.

APPLE telefonlara cep uygulaması için tıklayın.

ANDROİD telefonlara cep uygulaması için tıklayın.

HUAWEİ telefonlara cep uygulaması için tıklayınız.

İlan şartlarını taşıyan adaylar; ilanın yayınlandığı tarihten itibaren 5 gün içinde esube.iskur.gov.tr internet adresinden "İş Arayan" linki üzerinden TC kimlik numarası ve şifre ile giriş yaparak başvuru yapabilir. Ayrıca hizmet noktalarından ve Alo 170 hattı üzerinden de başvurular yapılabilir. Son başvuru tarihi tatil gününe rastladığında başvurular takip eden ilk iş günü sonuna kadar uzatılır.

Başvuru başlangıç tarihleri aynı olan, aynı kamu kurum ve kuruluşunun ilanlarından sadece birine başvuru kabul edilir.

İlana başvuru yapacak öncelikli adaylar, başvuru yapacakları listeyi (öncelikli liste veya genel liste) başvuru esnasında işaretleyerek seçer. Başvuru süresi bittikten sonra liste değişikliği talepleri kabul edilmez.

Başvuru yapan iş arayanların öncelikliler de dâhil olmak üzere tamamı kura çekimi için ilan sahibi kamu kurum ve kuruluşuna gönderilir. Kamu kurum ve kuruluşu tarafından düzenlenen noter kurası ile genel listeden ve öncelikli listeden açık iş sayısının dörder katı kadar aday sınav yapılmak üzere belirlenir.

İşe alınacak işçilerin sadece noter kurasıyla belirleneceği kuraya tabi ilanlarda, öncelikliler de dâhil olmak üzere tüm başvuru sahipleri arasından açık iş sayısı kadar asıl ve ihtiyaç duyulacak sayıda yedek aday doğrudan kura sonucu belirlenebilir.